Продолжение листка нетрудоспособности как правильно оформить ример

Категории Как оформить

Как рассчитывать пособие по больничному в году После выхода на работу после болезни сотрудник предъявляет больничный лист. Организация обязана назначить ему пособие в течение 10 календарных дней со дня обращения и выплатить — в ближайший день, установленный для выплаты зарплаты. Пособие начисляют и выплачивают, если сотрудник обратится за ним не позднее шести месяцев со дня выхода на работу. Оплатить нужно весь период нетрудоспособности работника, включая выходные дни и нерабочие праздничные. При заболевании или бытовой травме пособие за первые три дня нетрудоспособности выплачивается работнику за счет фирмы, а с четвертого дня — за счет ФСС РФ п.

Как оплачивается больничный лист в 2019 году

Такой документ может выдать только лечебное учреждение, в которое непосредственно обратился заболевший работник. Чиновники утвердили унифицированный бланк еще в году. Такой формат предусматривал оформление листков нетрудоспособности исключительно в бумажном виде. Однако уже в июле года законодатели внесли очередные изменения в действующее законодательство. Определено, что унифицированный бланк теперь можно оформить не только в бумажном варианте, но и получить электронную форму больничного листа, в году например.

Бумажный бланк листков нетрудоспособности отнесен к формам строгой отчетности. Каждый документ имеет несколько ступеней защиты, чтобы избежать подделок. Ведь именно ЛН является основанием для назначения и выплаты пособия по временной нетрудоспособности. Итак, у каждого бланка свой уникальный номер и штрихкод, который располагается в верхнем правом углу и дублируется ниже, под линией отрыва на корешке. На оборотной стороне документ имеет водяной знак в виде логотипа Фонда социального страхования.

Сам документ имеет голубой цвет, поля для внесения информации — бледно-желтого оттенка. Лицевая сторона отведена для заполнение листка нетрудоспособности работодателем и врачом, а на обороте содержится важная информация по составлению. Скачать новую форму и бланк больничного листа Скачать Общий порядок заполнения Повторимся, что документ должен быть составлен корректно. Специальный электронный сканер, который считывает информацию с листка нетрудоспособности, должен распознать все зафиксированные данные.

Неточности могут препятствовать полноценному сканированию. Следовательно, незначительная помарка или описка может стать причиной отказа в выплате пособия больному работнику. Именно поэтому так важна правильность заполнения больничного листа в году. Определим ключевые правила заполнения больничного листа в году: Информацию можно вписать в бланк от руки или же использовать для этого печатные устройства.

Если данные регистрируются вручную, используйте только черные чернила. Шариковую ручку использовать нельзя! Вписывайте сведения гелевой, перьевой или капиллярной ручкой. Одна ячейка может содержать только один символ — букву, цифру, знак. Вписанный символ не должен соприкасаться с краями отведенной ячейки, а также выходить за его рамки.

Вносите сведения заглавными прописными буквами. Для обозначения пробела между словами оставляется одна пустая ячейка. Названия организаций нужно указывать в сокращенном формате, если таковые предусмотрены учредительными документами. В противном случае вписывайте название полностью, если места недостаточно — прервитесь на полуслове. Мельчить и втискивать слова в отведенное поле нельзя, сканер не сможет распознать информацию. Образец больничного листа инструкции для врача Первый раздел бланка должен заполнять лечащий врач или иной ответственный работник медицинской организации.

Определим лишь особые моменты, как заполняется больничный лист медработником. Итак, первый и самый важный этап: врач делает отметку о том, какой документ выдается: первичный или дубликат. Напомним, что если врач допустил ошибку и нарушил порядок заполнения листка нетрудоспособности в году, то взамен бланка с ошибкой следует оформить новый документ, то есть дубликат.

Теперь медработник должен внести следующую информацию: Сведения о первичном листке нетрудоспособности, если оформляется продолжение болезни. Наименование лечебного учреждения краткое при наличии , адрес места нахождения и ОГНР.

Дата выдачи документа больному. Отчество укажите при наличии. Название организации, в которой трудится больной записывается с его слов. Вид трудоустройства: по основному месту или по совместительству. Отдельные сведения о случае нетрудоспособности при наличии. В таблице вносится информация о продолжительности болезни, Ф. Дата, с которой пациент должен приступить к выполнению своих трудовых обязанностей.

Правильно оформленный больничный лист заверяется печатью лечебного учреждения и только потом передается на руки больному. Бумажный документ должен быть передан нанимателю.

Как выглядит больничный лист в году с печатями, фото из интернета: Далее рассмотрим образец, как правильно заполнить больничный лист работодателю Пошаговая инструкция, как заполнять больничный лист работодателю: образец Если ошибку при составлении документа допустит работодатель, то новый бланк, конечно, никому не выпишут.

Придется исправлять неточности и описки по установленным правилам. Чтобы избежать помарок, правильно заполняем больничный лист , пример заполнения представим в виде пошаговой инструкции. Наименование работодателя В отведенных ячейках заглавными прописными буквами вписываем сокращенное наименование организации.

Если сокращенного наименования не предусмотрено в учредительной документации, вписывайте полное. Учитывайте образец и пример заполнения больничного листа в году работодателем, прервитесь, когда ячейки поля закончатся.

Кавычки ставить не нужно. Пробел между словами — одна пустая клеточка. Вид трудоустройства Определяем, по какому месту работу трудоустроен болевший сотрудник: по основному или по совместительству. Поставьте галочку в соответствующей клетке образца заполнения больничного листа в году по-новому. Напомним, что специалисты, работающие по совместительству сразу в нескольких компаниях, имеют право предоставить листок нетрудоспособности каждому из нанимателей.

В таком случае в медицинском учреждении оформляют сразу несколько бланков — по одному на каждого работодателя. Код регистрации в ФСС и код подчиненности В данном поле необходимо указать код, который был присвоен компании при регистрации в территориальном отделении Фонда социального страхования. Напомним, что представители ФСС регистрируют страхователей самостоятельно. Процедура внесения организации в информационные базы Соцстраха проводится на основании сведений, которые рассылает Федеральная налоговая служба при постановке налогоплательщика на учет.

Код подчиненности идентифицирует филиал ФСС, к которому прикреплен наниматель. Указываем 4-значный код филиала. Если компания прикреплена к головному офису Фонда не к филиалу , то код состоит из 5 символов. ИНН указывается только при его наличии. Если у работника не оформлен ИНН либо сведения о коде отсутствуют, то оставьте поле пустым. Особые условия для расчета пособия В некоторых случаях начисление пособия по болезни может отличаться от общепринятых норм. Для каждой исключительной ситуации предусмотрен свой уникальный код.

Все виды особых условий исчисления перечислены на оборотной стороне бланка коды с 43 по Производственные травмы Если листок нетрудоспособности был выписан из-за того, что работник получил травму на производстве, то необходимо заполнить специальное поле в бланке.

Это дата, от которой был оформлен акт формы Н Если болезнь сотрудника не связана с травмами на производстве образец оформления больничного листа работодателем год , данное поле не заполняют. Дата начала работы В большинстве случаев данное поле в образце заполнения больничного листа работодателем в году остается пустым. Его придется заполнить, если работник нарушил сроки, в которые он должен был приступить к работе.

Такое нарушение становится основанием для аннулирования трудового договора с наемным специалистом. В данном поле укажите дату начала работы по трудовому соглашению. Страховые и нестраховые периоды Страховой стаж — это все периоды трудовой деятельность работника, в которые он был застрахован, а наниматель платил за него страховые взносы ВНиМ. Обычно это периоды работы по трудовым договорам.

Однако в общий страховой стаж придется включить и периоды службы в органах внутренних дел, а также периоды военной и гражданской службы. В нестраховые периоды включите сроки прохождения военной службы, начиная с Если несение службы началось до указанной даты, то укажите в графе период с В образец заполнения листка нетрудоспособности работодателем вносите длительность периодов в годах и полных месяцах. Нестаховые периоды нужно обязательно включить в общий страховой стаж. Периоды для исчисления пособий Данные графы образец заполнения листка нетрудоспособности работодателем в году заполняются датами начала и окончания болезни.

Формат внесения сведений: ДД. Считаем средний заработок Чтобы рассчитать пособие по болезни, потребуется вычислить несколько расчетных показателей. Средний заработок для исчисления пособия — один из них. Он определяется в совокупности за два календарных года, предшествующих году болезни. Включайте только те суммы, с которых были начислены взносы в части ВНиМ.

Заработок в день Чтобы подсчитать, какой среднедневной заработок, нужно сумму среднего заработка разделить на количество отработанных дней. Два полностью отработанных года делим на дней.

Отметим, что этот алгоритм неприменим к расчету пособий по беременности и родам. Суммы пособий По общим правилам, пособие по болезни выплачивается за счет двух источников: Первые три дня оплачивает наниматель. Оставшиеся дни болезни — за счет средств Фонда социального страхования. Расчет производим с учетом стажевого коэффициента. Если общий страховой стаж менее полугода, пособие исчисляется исходя из МРОТ. Вписывайте информацию в образец заполнения больничного листа в следующем порядке: в графах укажите соответствующие суммы за счет нанимателя и за счет средств ФСС.

Затем подведите итог общая сумма выплат за счет обоих источников. Ответственные лица Актуальный образец и правила заполнения больничного листа работодателем в году предусматривают, что бланк подписывается работодателем и главным бухгалтером предприятия.

Обратите внимание, что фамилии, инициалы руководителя и главбуха указываются без точек. Если в штате организации не предусмотрена должность главбуха, то руководитель должен подписать бланк дважды.

То есть Ф.

Внимание Нельзя оплачивать работнику один и тот же период по разным больничным дважды.

Расчет больничного листа в 2018 году. Правила и примеры

Именно за это время понадобится рассчитать и выдать сотруднику пособия. По общим правилам, эту величину считают за два последних года до болезни или отпуска по беременности и родам ч. Расчетный период для года - и годы.

Два больничных листа подряд: рассчитываем среднюю зарплату

В реквизите Номер ЛН указывается номер листка нетрудоспособности. Также номер можно будет узнать в личном кабинете застрахованного лица или в личном кабинете работодателя на сайте ФСС. Страховой стаж сотрудника Для расчета пособия по временной нетрудоспособности требуется знать страховой стаж сотрудника. Обычно начальный страховой стаж, то есть стаж, рассчитанный по состоянию на дату приема, вводится в программу при приеме сотрудника на работу, а в документе Больничный лист автоматически рассчитывается страховой стаж на дату начала временной нетрудоспособности. В этом случае никаких дополнительных действий от пользователя не требуется. Если страховой стаж для сотрудника в программе не введен, то для корректного расчета пособия его обязательно необходимо ввести. В этом случае в форме документа Больничный лист отображается надпись Не заполнен стаж, пособия могут быть рассчитаны неверно: Следует кликнуть по этой надписи и ввести страховой стаж. Подробно о вводе страхового стажа — см.

Расчет больничного листа в 2019 году по-новому: пример расчета

В соответствии с п. Листок нетрудоспособности — документ, выполняющий медицинскую, юридическую и финансовую функции. Оформление и выдача его производится в организации здравоохранения по месту жительства пребывания , или по месту работы учебы, службы , или по месту закрепления пациента для получения медицинской помощи, а назначение и выплата пособия — по месту работы больного. В листках нетрудоспособности работающих инвалидов не вносится информация о наличии либо отсутствии связи заболевания травмы с причиной инвалидности — а это надо делать обязательно! Знание законодательства медработниками учреждений здравоохранения, которым разрешена выдача листков нетрудоспособности, точное его соблюдение позволит избежать недоразумений и предотвратить случаи возврата листков нетрудоспособности для дооформления и разбирательств по их выдаче. Часто встречающиеся ошибки Пример 1. Работнику выдали листок нетрудоспособности при стационарном лечении по поводу травмы в быту. Пример 2. Ребенок-инвалид до 18 лет нуждался в уходе с 12 по 16 марта ввиду острого респираторного заболевания.

Полезное видео:

Образец справки-расчета к больничному листу

Срок зависит от возраста ребенка: - до 7 лет - весь период заболевания; - от 7 до 15 лет - до 15 дн. Суммарное оплачиваемое время на бюллетене в течение года не более 60 дней приказ Минздравсоцразвития от Если доходы за 2 года не превышают лимит, а в разрезе сумма по одному из годов больше, такой расчет приведет к завышению суммы - соответственно, откажут в возмещении. В базу по страховым взносам пособия не включают, а при расчете налога на прибыль участвуют только расходы на оплату первых трех дней болезни. Расчет больничного листа в году по-новому: примеры расчета Пример 1. Общий расчет больничного листа в году Леонова Л. Доходы сотрудницы, облагаемые взносами в ФСС, в г. Стаж - 5 лет. Количество дней нетрудоспособности - Поэтому в расчет надо взять фактический доход за годы в размере ,

Регистрация «больничного» (листка временной нетрудоспособности) в 1С

Итоги Как правильно оформить бланк приложения к больничному листу: расчет пособия После получения от сотрудника больничного листа бухгалтер должен рассчитать пособие по нетрудоспособности, чтобы на основании корректно составленных документов выплатить деньги сотруднику и получить возмещение из ФСС. Форма такой справки-расчета законодательством не установлена. Поэтому бухгалтеру следует самому разработать ее и утвердить в учетной политике. Что должна содержать такая бухгалтерская справка? Несмотря на произвольность формы, в справке должен быть указан ряд необходимых реквизитов, так как она является первичным документом п.

Заполнение больничного листа в 2019 году работодателем: образец

Обране Два больничных листа подряд: рассчитываем среднюю зарплату Несмотря на то что на страницах нашей газеты мы неоднократно освещали вопросы, касающиеся расчета оплаты первых пяти дней временной нетрудоспособности и пособия по временной нетрудоспособности, в нашу редакцию продолжают поступать вопросы по данной теме. В рамках этой статьи рассмотрим порядок расчета средней зарплаты в случае, если работник предоставил два больничных подряд. Согласно разъяснениям, изложенным в письме Минтруда от Первые пять дней временной нетрудоспособности по второму листку нетрудоспособности оплачиваются за счет средств работодателя.

Заполняем больничный лист — пошаговое руководство

Правильное заполнение листка нетрудоспособности имеет важное значение, поскольку подтверждает уважительность причины отсутствия работника на работе и дает основания для получения им пособия по временной нетрудоспособности, пособия по беременности и родам, которые выплачиваются за счет средств Фонда социального страхования по временной утрате трудоспособности далее — ФСС по ВУТ , а также оплату первых пяти дней временной нетрудоспособности за счет средств работодателя. Порядок заполнения листка нетрудоспособности определяет Инструкция о порядке заполнения листка нетрудоспособности. Заполнение листка нетрудоспособности в медицинском учреждении Бланк листка нетрудоспособности состоит из трех частей: корешка, лицевой и оборотной сторон. В медицинском учреждении заполняется корешок и лицевая сторона листка нетрудоспособности. Корешок — это отрывная часть, которую заполняет лечащий врач или младший медицинский работник с медицинским образованием и подписывает больной. Корешок остается в учреждении здравоохранения. В корешке фиксируется подчеркивается , является ли этот листок нетрудоспособности "первичным" или "продолжением" предыдущего.

Для чего кадровику правила заполнения больничного листа Выдача больничных листов — процедура, строго регламентированная законодателем. Это следует уже из того, что больничный должен оформляться исключительно на защищенном бланке. Его форма утверждена приказом Минздравсоцразвития России от Кроме того, важно соблюсти правила заполнения больничного листа в году работодателем, установленные для него приказом Минздравсоцразвития РФ от Документ содержит перечень общих требований к заполнению больничного, актуальных и на сегодняшний день. В больничном листе должны быть корректно указаны данные, заполняемые как врачом, так и работодателем. Если ответственное лицо работодателя перед тем, как заполнить больничный лист, обнаружит ошибки в блоке, оформленном врачом, заполнять часть для работодателя не имеет смысла.

Неправильное оформление больничного листа может привести к отказу в его принятии ФСС. В результате такого поворота событий работодателю придется оплачивать пособие самостоятельно в добровольном или судебном порядке. Порядок оформления больничных листов в году Действующая форма была введена в году и с тех пор не изменялась. Она заполняется представителями двух организаций: медицинского учреждения; работодателя. Гражданин, на которого оформляется лист, не должен в него ничего вписывать сам. Со стороны работодателя соответствующими сведениями заполняют свою часть специалист кадрового подразделения или бухгалтерии. Заполненный документ направляется в ФСС. В форму вносятся все даты приемов у врача для продления времени нетрудоспособности. Если не осталось свободных граф, а пациент еще не в состоянии вернуться к работе, врач выписывает дополнительный бланк. Оформление больничных листов в году, как и ранее, осуществляется посредством кодировки основной части.